2 medarbejdere til vaskeri og rengøring ved Plejecenter Rosengården, Sæby
Brænder du for at skabe rene, trygge og hyggelige rammer for vores beboere? Så er det måske dig, vi søger.
Rosengården Plejecenter søger to engagerede og ansvarsbevidste medarbejdere til varetagelse af vaskeri- og rengøringsopgaver. Stillingerne er vigtige for hverdagen på plejecentret og har stor betydning for både beboere, pårørende og kolleger.
Dine arbejdsopgaver vil bl.a. være:
- Vask, tørring og sortering af beboernes tøj og linned
- Rengøring af fællesarealer, beboerboliger og personaleområder
- Overholdelse af gældende hygiejne- og kvalitetsstandarder
- Samarbejde med kolleger på tværs af faggrupper
- Bidrage til en rar og respektfuld atmosfære på plejecentret
Vi forventer, at du:
- Er mødestabil, ansvarlig og har sans for orden
- Kan arbejde selvstændigt og tage initiativ
- Er imødekommende og bidrager positivt til arbejdsmiljøet
- Har forståelse for arbejdet i et plejecenter
- Erfaring med rengøring og/eller vaskeri er en fordel, men ikke et krav
Vi tilbyder:
- En meningsfuld hverdag med fokus på trivsel og samarbejde
- Grundig introduktion og oplæring
- Gode kolleger og et trygt arbejdsmiljø
- Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst
- Stillingerne er som udgangspunkt fuld tid – kan evt. drøftes nærmere.
informationer:
Ønsker du at vide mere om stillingen er du meget velkommen til at kontakte konstitueret leder Trine Ketilsson 9845 6969 eller trke@frederikshavn.dk
Ansættelsesproces:
Der er ansøgningsfrist den. 26.april 2026 og samtaler forventes afholdt den 29. april 2026.
Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende
ANSØGNINGSFORLØBET
Ansøgning
Ansøgningen skal sendes elektronisk via linket i jobannoncen. På den måde sikres det, at vi får alle relevante oplysninger fra dig. Efter du har sendt din ansøgning, modtager du umiddelbart efter en mail med bekræftelse på, at vi har modtaget din ansøgning.
Vurdering af din ansøgning
Efter ansøgningsfristens udløb bliver alle ansøgningerne behandlet og vurderet. Efter endt behandling inviteres relevante kandidater til samtale.
Samtaler
Vi inviterer normalt 3-6 kandidater til samtale. Til samtalen ønsker vi, at du får et grundigt indtryk af os og vi ønsker samtidig at høre mere om din faglighed, og hvem du er som person.
Tilbagemelding
Alle kandidater, der har været til samtale, vil få en personlig tilbagemelding. Herefter vil de kandidater, der ikke i denne omgang er kommet i betragtning til stillingen modtage afslag pr. mail.