Vi søger en udviklingsorienteret, faglig og stærkt forankret ny kollega til aftenvagtsholdet

Har du stor interesse i den rehabiliterende tankegang, den primær profylakse og har du lyst til at arbejde i et varieret og spændende miljø, hvor udskiftningen af borgere er stor og derfor også de sundhedsfaglige udfordringer?

Kastaniegården er for nuværende et Pleje- og rehabiliteringssted med 33 midlertidige pladser. Kastaniegården modtager borgere til nærmere afklaring af plejebehov, rehabilitering og/eller kommende boligforhold i kortere eller længere perioder. 

Som led i sundhedsreformen virksomhedsoverdrages denne stilling fra Frederikshavn Kommune til Region Nordjylland pr. 1. januar 2027.

Når du søger stillingen, bliver du derfor en del af et fagligt område, som fra 2027 skal være med til at udvikle og drive de nye sundheds- og omsorgspladser i Region Nordjylland. Du får mulighed for at være med fra begyndelsen og bidrage til udviklingen af et nyt sundhedstilbud med fokus på et nært, sammenhængende og rehabiliterende tilbud til borgerne.

Du kan læse mere om, hvad virksomhedsoverdragelsen betyder for din ansættelse, her: https://rn.dk/Til-sundhedsfaglige/Sundhed/Sundhedsrefom-i-Region-Nordjylland/Sundhedsreform-opgaveflyt

Vi kan tilbyde dig :

• Et fagligt forankret miljø med vores borgere i centrum
• En arbejdsplads hvor tværfagligt samarbejde og et godt arbejdsmiljø er i højsæde
• Gode muligheder for at udvikle egne kompetencer
• Faglig sparring med dine kollegaer 
• En Sundhedsreform, hvor vi sammen vil give vores borgere et mere nært sundhedsvæsen

Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer i aftenvagt med weekendarbejde hver anden weekend i aftenvagt. Vi er meget åbne overfor at medinddrage dig i tilrettelæggelse af din kommende grundplan og dine ønskede timer/deltid

Dine nye kollegaer er social- og sundheds hjælper, Social- og sundhedsassistenter, ernæringsassistent, husassistenter, elever, fys og - ergoterapeuter samt  sygeplejersker. Vi tror på Kastaniegården, at vi ER hinandens forudsætninger for at lykkes med opgaven.

Vi søger en kollega der:

• Er fagligt velfunderet og brænder for arbejdet med vores beboere.
• Kan arbejde selvstændigt, og samtidig er aktiv medspiller i et tværfagligt samarbejde.
• Deltager i komplekse plejeopgaver og pårørendekontakt samt give og modtager faglig sparring til kollegaer i hverdagen.
• Kvalificerer og understøtter den sundhedsfaglige dokumentation – kendskab til Cura omsorgssystem er en fordel herunder FMK – MEN ikke en skærende nødvendighed , vi overgår til NEPJ pr 1/1 - 2027
• Kan medvirke til kompetenceudvikling, undervisning og supervision til kollegaer og være en god rollemodel.
• Arbejder forebyggende bl.a. gennem tidlig opsporing, tværfaglig triage og samarbejde med eksterne samarbejdspartnere.
• Trives i et foranderligt miljø, hvor opgaverne er mangeartede.
• Er god til at bevare roen og overblikket, også i situationer med mange opgaver og høj kompleksitet.
• Bidrager til udvikling af det faglige miljø og implementering af ny viden og udviklingstiltag.
• Du sætter trivslen i højsædet og lægger an til en åben, ærlig og direkte dialog
• At du har lyst og mod til at være en del af det arbejde der ligger foran os, med at skabe et sammenhængende sundhedsvæsen for vore borgere

Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. 

Inden ansættelse skal der fremvises straffeattest, ligesom vi efter aftale indhenter referencer. Ansættelses hurtigst muligt - senest d 15/12

Vi håber, du kan se dig selv i ovenstående og glæder os til at høre fra dig. 
Har du spørgsmål til din kommende hverdag, er du meget velkommen til at kontakte leder Maria Brink Pluszek på 98 45 51 09 eller mapl@frederikshavn.dk

Ansættelsessamtaler forventes i uge 47 2026.